人事評価管理機能

各従業員の成果や能力を可視化し、組織の目標達成を支援します。上司と部下が連携して設定した目標に対し、進捗状況を定期的に確認。フィードバックを行うことで成長を促進します。

キャリア台帳機能

従業員のスキル、資格、キャリア情報を一元管理します。従業員の経歴やスキル情報を蓄積することで、配置や育成計画の立案に活用できます。

HRアナリティクス機能

組織全体のデータを分析し、現状の課題や改善点を把握。データに基づく人事戦略を立案することで、効率的な意思決定をサポートします。

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